赴日技能實習生特別注意事項
1、 技(ji)能實習生要特別加(jia)(jia)強日語及(ji)日本(ben)文化(hua)(hua)、禮(li)儀(yi)的(de)學(xue)習，能用(yong)(yong)日語進(jin)行簡單的(de)交流。學(xue)好日語，不僅可(ke)以(yi)(yi)盡(jin)快(kuai)領會(hui)工作(zuo)內(nei)容及(ji)操作(zuo)技(ji)巧，在(zai)日常生活中還可(ke)以(yi)(yi)更(geng)好地(di)掌握日本(ben)的(de)文化(hua)(hua)、禮(li)儀(yi)等(deng)，這(zhe)些對更(geng)好地(di)了解日本(ben)、加(jia)(jia)強兩國之間的(de)文化(hua)(hua)交流等(deng)都(dou)具(ju)有積極促進(jin)作(zuo)用(yong)(yong)。
2、 技(ji)能實習生(sheng)(sheng)在(zai)工作(zuo)中要(yao)(yao)遵(zun)從企(qi)業的指(zhi)示(shi)、指(zhi)導，對安全工作(zuo)、高品質高效率的生(sheng)(sheng)產(chan)活(huo)動來說，都是(shi)至關重要(yao)(yao)的。為了(le)我們技(ji)能實習生(sheng)(sheng)自(zi)身的安全以及更(geng)好地參(can)加日本企(qi)業的生(sheng)(sheng)產(chan)活(huo)動，要(yao)(yao)嚴格遵(zun)從企(qi)業的指(zhi)示(shi)、指(zhi)導。
3、 技(ji)(ji)能實習生要(yao)(yao)遵(zun)(zun)守(shou)作息時(shi)間，不缺勤、不早(zao)退、不遲到。這是(shi)保證一(yi)個企(qi)業正常運轉對(dui)所有從業人員(yuan)提出的(de)最起碼的(de)要(yao)(yao)求，也(ye)是(shi)合格(ge)的(de)工作者必須要(yao)(yao)做到的(de)，技(ji)(ji)能實習生要(yao)(yao)自覺遵(zun)(zun)守(shou)。
4、 技(ji)能(neng)實(shi)習(xi)生(sheng)要了解(jie)研(yan)技(ji)能(neng)實(shi)習(xi)工資的結算方式及支付日(ri)期(qi)。根據企業(ye)(ye)的情(qing)況和日(ri)本的法律，技(ji)能(neng)實(shi)習(xi)工資會在每(mei)月的固定的日(ri)子發(fa)放，所以技(ji)能(neng)實(shi)習(xi)生(sheng)要充分了解(jie)各自企業(ye)(ye)的發(fa)放制(zhi)度，并按照制(zhi)度領取自己應得的津貼或工資。不可(ke)隨意攀比(bi)或提出(chu)額外要求。
5、 技能(neng)(neng)實(shi)(shi)習生(sheng)要充分了解加(jia)班(ban)(ban)(ban)費的(de)支付及(ji)計算方(fang)(fang)法。加(jia)班(ban)(ban)(ban)費的(de)支付與(yu)計算方(fang)(fang)法，是由企(qi)(qi)業根據日本法律及(ji)企(qi)(qi)業的(de)實(shi)(shi)際(ji)情況而定的(de)。一般在(zai)技能(neng)(neng)實(shi)(shi)習生(sheng)進入企(qi)(qi)業后(hou)，企(qi)(qi)業都會(hui)對此予以說明的(de)，技能(neng)(neng)實(shi)(shi)習生(sheng)們要充分了解，不得提出無理(li)的(de)要求。上班(ban)(ban)(ban)前的(de)工作(zuo)準備時間和(he)下班(ban)(ban)(ban)后(hou)的(de)簡單的(de)清理(li)收拾時間不算作(zuo)加(jia)班(ban)(ban)(ban)時間，這是慣(guan)例。請技能(neng)(neng)實(shi)(shi)習生(sheng)周知。
6、 技(ji)能實(shi)習(xi)生(sheng)之間(jian)不互相攀(pan)比勞動時(shi)間(jian)外的(de)(de)加班。法(fa)定勞動時(shi)間(jian)外的(de)(de)工作(zuo)(zuo)，企(qi)業(ye)根(gen)據日本法(fa)律都會支付(fu)相應的(de)(de)加班費(fei)，但根(gen)據企(qi)業(ye)和具(ju)體的(de)(de)工作(zuo)(zuo)的(de)(de)不同，加班的(de)(de)內容和時(shi)間(jian)也會出現一些(xie)差異(yi)。技(ji)能實(shi)習(xi)生(sheng)要認真(zhen)作(zuo)(zuo)好自己的(de)(de)工作(zuo)(zuo)，加自己的(de)(de)班，不應互相攀(pan)比。
7、 技能實習(xi)生(sheng)要(yao)(yao)了(le)解企(qi)(qi)業(ye)的(de)厚生(sheng)福利(li)（健康診(zhen)斷等(deng)）待遇，不要(yao)(yao)在企(qi)(qi)業(ye)之(zhi)間相(xiang)互攀(pan)比。企(qi)(qi)業(ye)會根(gen)據(ju)國家相(xiang)關法(fa)律政(zheng)策制(zhi)(zhi)定符合本企(qi)(qi)業(ye)的(de)福利(li)制(zhi)(zhi)度等(deng)，當然(ran)根(gen)據(ju)企(qi)(qi)業(ye)的(de)情(qing)況不同，各(ge)企(qi)(qi)業(ye)制(zhi)(zhi)度也有差別。所以技能實習(xi)生(sheng)要(yao)(yao)充分理(li)(li)解自己(ji)所在企(qi)(qi)業(ye)的(de)制(zhi)(zhi)度，享受所在企(qi)(qi)業(ye)提供的(de)福利(li)，不要(yao)(yao)與其他企(qi)(qi)業(ye)的(de)技能實習(xi)生(sheng)攀(pan)比，給(gei)企(qi)(qi)業(ye)提出福利(li)方面(mian)無(wu)理(li)(li)的(de)要(yao)(yao)求等(deng)。
8、 技(ji)能實(shi)(shi)習生要了解技(ji)能實(shi)(shi)習期間的(de)保險及勞災處理(li)等相關(guan)知識。這是關(guan)系到每位技(ji)能實(shi)(shi)習生切身利(li)益的(de)一件事情。技(ji)能實(shi)(shi)習生在進入(ru)日本后，組合(he)或企業就(jiu)會給辦理(li)各種相關(guan)的(de)保險等，這也是日本法(fa)律要求必(bi)須(xu)加入(ru)的(de)，所以(yi)請技(ji)能實(shi)(shi)習生要了解這方面的(de)知識，利(li)用好自己的(de)權益，同時不(bu)提出不(bu)加入(ru)等不(bu)合(he)理(li)的(de)要求。
9、 技能(neng)實習生要(yao)自己(ji)購買(mai)食品等日(ri)(ri)常用(yong)品，不給(gei)企(qi)業和組(zu)合(he)(he)增添(tian)麻(ma)煩。遇到困難的(de)事(shi)情可以通(tong)過正當的(de)渠道向企(qi)業提(ti)出(chu)，但(dan)自己(ji)的(de)生活(huo)要(yao)自己(ji)照顧，日(ri)(ri)常生活(huo)用(yong)品要(yao)自己(ji)根據自己(ji)的(de)需要(yao)購買(mai)，并注(zhu)意節儉使用(yong)，不要(yao)向企(qi)業或組(zu)合(he)(he)提(ti)出(chu)過分的(de)要(yao)求(qiu)，給(gei)其增添(tian)不必要(yao)的(de)麻(ma)煩。
10、技能實(shi)習生要(yao)熟(shu)悉現(xian)(xian)(xian)金(jin)(jin)卡(ka)(ka)的使用方法，盡量(liang)不隨(sui)身攜(xie)帶(dai)大額現(xian)(xian)(xian)金(jin)(jin)。在日本使用現(xian)(xian)(xian)金(jin)(jin)卡(ka)(ka)非常方便，商場等(deng)地方一般都設(she)有自動取款機等(deng)設(she)備，所以為了防止丟失或意外情況(kuang)的發生，在可以使用現(xian)(xian)(xian)金(jin)(jin)卡(ka)(ka)的地方請(qing)盡量(liang)使用現(xian)(xian)(xian)金(jin)(jin)卡(ka)(ka)，不隨(sui)身攜(xie)帶(dai)大額現(xian)(xian)(xian)金(jin)(jin)。
11、技(ji)能(neng)實習(xi)生(sheng)不(bu)要隨(sui)意到其(qi)他(ta)企(qi)業拜訪，也不(bu)隨(sui)便邀請其(qi)他(ta)人(ren)到所(suo)在企(qi)業作客。技(ji)能(neng)實習(xi)生(sheng)在日(ri)本一般都由企(qi)業統一安排宿(su)(su)舍等，企(qi)業也對技(ji)能(neng)實習(xi)生(sheng)的宿(su)(su)舍管理以及(ji)人(ren)身(shen)安全等方面負有(you)一定的責任。所(suo)以，為了(le)不(bu)給(gei)自己(ji)帶(dai)來不(bu)安定的因素(su)，為了(le)不(bu)給(gei)企(qi)業的宿(su)(su)舍管理增添不(bu)必要的麻煩(fan)，請不(bu)要隨(sui)意到他(ta)人(ren)那里去，也不(bu)要隨(sui)意邀請他(ta)人(ren)來作客。
12、技能實習生要充分了解赴日前簽訂的誓約書的內容及赴日后相關的工作內容，嚴格遵守所在企業的規章制度。技能實習生赴日后除了遵守日本的相關法律外，還必須按照出國前所簽訂的合同書認真履行合同內容，遵守技能實習企業的各種規章制度。同時注意隨時隨地規范并檢點自己的行為表現，作一個受歡迎的員工。